Sobre o Programa
As empresas com melhor desempenho em todo o mundo sabem que contar com um time de líderes altamente capacitados não é apenas eficaz – é essencial.
Uma liderança estratégica e executora aumenta drasticamente o envolvimento dos funcionários, reduz o atrito durante períodos de estresse e mudanças e gera resultados positivos que ressoam nas pessoas, nos clientes e nos resultados dos negócios.
Neste programa, os participantes descobrirão os seus pontos fortes de liderança, os pontos que precisam ser desenvolvidos e aprenderão competências essenciais para uma liderança positiva, estratégica e executora. O líder sairá preparado, confiante e motivado para transformar a cultura da sua organização, impulsionar a inovação e melhorar radicalmente seus resultados.
Objetivo
Desenvolver competência e habilidades de liderança para que o líder seja capaz de desenvolver talentos, liderar por visão e propósito, praticar uma mentalidade estratégica e executora e promover mudanças e inovação em toda equipe, e consequentemente na organização.
Público-Alvo
CxOs, diretores, média-gerência e líderes em geral que se responsabilizam pela organização e por seus resultados.
Conteúdo totalmente customizado para sua empresa!
Exemplo de Programa em 4 Módulos:
Módulo 1 – Como desenvolver equipes e talentos
Módulo 2 – Liderar por Visão e Propósito
Módulo 3 – Mentalidade Estratégica e Executora
Modulo 4 – Despertando a criatividade e inovação
Resultados Esperados
- Capacidade de determinar o que é realmente importante, aumentar o senso de direção e clareza nas ações.
- Desenvolver a habilidade de motivar e inspirar equipes, grupos ou organizações, alinhados a uma visão e propósito.
- Aumentar significativamente a responsabilidade individual e a energia da equipe.
- Promover o aumento da satisfação com a vida e do bem-estar, performance e engajamento na organização.
- Melhorar a autogestão, o protagonismo e a capacidade de inovar.
- Aumentar a conexão com o trabalho e senso de propósito.
- Gerar menos competição, mais apoio e colaboração.
- Ter real conhecimento e controle sobre o que se pode esperar de cada pessoa da equipe.
